抵抗勢力を使ったトレーニング方法

4月以降の仕事を想像していました。
やりたいことがドンドン膨らんでいきました。

ワクワクすると目覚めがいいですね。5時に起きました！

アイデアを整理し今日から準備に取り掛かります。
間に合えば今月の研修に取り込み、検証しようと思います。

改革を起こすと波風が必ず立ち、抵抗勢力が生まれます。
それに負けず突き進むことによって大きく成長できます。

トレーニングの時に負荷を掛けるのと一緒ですね。
抵抗勢力＝負荷。負荷が大きい分成長できます。
業務改革は人生のトレーニングです。

今年も仕事を通して一回りも二回りも大きくなっていきます。

皆さん応援よろしくね！

参加者との一体感を築く

浜松市で薬剤師を対象にプレゼンをしてきました。

内容は製品プレゼンテーションです。

以前浜松で働いていたことがあるので昔お世話になった方も何名かいらっしゃいました。

そこで冒頭に浜松時代の思い出話から導入することにしました。さらに病院経営に関して私自身がお手伝いできることを掲示しました。この時点で雰囲気が和らいでいましたので、インタラクティブな製品説明に入ることが出来ました。

参加者との一体感を築くには講師と参加者の共通する話題を最初に話すと効果的です。その地域でのエピソードは良く使われます。（親戚がいるとか子どもの頃遊びに来ていたとか）

上記のケースでは、浜松の話や参加者とのエピソードを少し入れました。そこに恐らく関心を引くと考えた経営改善に関する提案すると全員がうなづき僕に関心を持ち始めました。
この時点で製品の話になりましたのでしっかりと聞いていただけました。

今日も若手社員のプレゼンテーションに同行し、最後にフォローしました。固い雰囲気でしたのですこし和らげ、本題に移りました。医師とディスカッションになり大変盛り上がり、目的は達成できました。ここではプレゼンターというよりもファシリテーターになっていました。

明日は静岡県の開業医さんで模擬患者として受診し接遇をチェックします。そのフィードバックを中心として研修を予定しています。これも一体感あるものにして行こうと思っています。

イメージトレーニング

出張して研修してきました。プレゼンにしても対話スキルにしてもイメージトレーニングが重要です。

イメージ通りに出来るまで練習しないとスキルは身につきません。ここまで仕上げて初めてアドバイスが活きてきます。新人の皆さん頑張ってね。身につくまでいくらでも付き合うからね。　　　　　　　　　　　

人は壁にぶつかリ、それを乗り越えることにより成長します。君たちは今が伸び盛りだから悩むんだよ。

ふわぁーと聴衆の心をつかむプレゼン

今日は製品紹介にプレゼンテーションをしてきました。
語りかける口調で落ち着いた感じで行なえました。
ふわぁーと聴衆の心をつかんでいける自然体でプレゼンすることがゴールです。

今日は自然体のプレゼンにかなり近づきました。
年内に完成したいです。

嬉しいこともありました。
新人さんの忘年会に誘ってもらえたことです。
すごく嬉しいです。
テストが終わって疲れていると思うので癒してあげることにします。

プレゼンテーション研修

今日は新入社員を対象にプレゼンテーション研修を企画しました。

話すことは慣れていたものの、目的達成の向けての構成が非常に甘く、その点を重点的に指導しました。

構成が甘くなると、お話し上手で終わってしまいます。

基礎的なところは今日は研修し、今後は個別指導で磨いて行く考えです。

プレゼンスキルが身につくと、いろいろなシーンで役に立ちます。しかも一生物。僕もスキル獲得に真剣に取り組んでから人生が大きく変わりました。

しっかりと指導し新人さんに豊かな人生を送ってもらいたい。

表現力

今日は岐阜のクリニックで研修をしてきました。昼食後の時間帯にもかかわらずしっかりと９０分間聴講して頂けました。

受講者の感想は、
　
　医療接遇の真の意味が分かった。
　患者満足の仕組みが理解できた。
　すごく面白かった。

　でした。

　米国から帰って来てからボディーランゲージや表情による表現が大きくなりました。語学力が低い分だけ別の能力が開発されたのでしょうね。ベルリッツ集中講座から始まり出張から戻るまでネイティブとのコミュニケーションをとるのに必死でしたからね。言葉でだめならジェスチャーでいくしかなかった。

　今日は燃え尽きました・・・でもFAJの打ち合わせに出かけねば・・・頑張ります。

営業戦術を図解する！！！

朝から半日使ってパワーポイントで研修資料を図解していました。必死に作っただけあって素晴らしい出来栄え！！！自己満足(^_-)-☆

今まで研修してきたことをまとめたので、営業の皆さんに役立つものと信じています。

図解とか絵って想いがカタチになるような気がします。

夢もしっかりと描くとカタチになるのでしょうね♥

エンターティナーのパフォーマンス

　　ステージ後方の登場口には白いスクリーンが降ろされ、その後ろで私は待機。ノリの良いロックが会場内に響き渡り、ステージ上は赤や青のスポットライトが照らされる。私の背後からスポットライトが照らされ、シルエットがスクリーンに浮かび上がる。スクリーンが上がり、ステージの中央まで前進していく。

　この週末のプレゼンテーションでの登場シーンです。前日のリハーサルではおとなしく登場しましたが本番では会場の雰囲気が盛り上がっていなかっため、急遽変更しました。

　シルエットが浮かび上がる前から音楽に乗りながら横向きで手拍子を開始。スポットライトに照らされシルエットが出た時、会場内からどよめきが・・・そして５００人の聴衆が私の要求どおり手拍子を始めてくれました。スクリーンが上昇すると今度は頭の上で手を打ち鳴らしながら前進し、会場内が盛り上がって来たため、最後は思い切り両手で手を振りました。それまでのプレゼンターがおとなしかった事もあり、良い感じのアイスブレーキングになったようです。

　二人でプレゼンであったため、私はサイドの椅子につき自分の番を待ちました。

　私にバトンタッチされると、以前から考えていたように舞台上を歩きまわり、オーバーアクションのボディーランゲージを振舞いながら、力強いプレゼンテーションをしました。この間私は陽気なアメリカ人にアクセスしていました。

　先月、アメリカに行ってからずーっとやってみたかったエンターティナーのパフォーマンス！　実現でき最高の気分です。次の夢はスタンディングオベーションをしていただける事です。この夢に向けてさらに磨きを掛けて行きたいと思います。

イメージしながらアウトプットトレーニング

　プレゼンテーション作成をするときは、いつも、ゴールの姿、会場、聴衆、質問、ボディランゲージ等をイメージします。さらさらとPPTを作り、イメージしながらリハーサルを繰り返し、スピーチやPPTを修正していきます。この時間を掛ければ掛けるほど良いプレゼンテーションに繋がります。

　最近は忙しく時間に余裕が無いため、いろいろな工夫をしています。まず移動時に歩きながらプレゼンテーションの練習をします。一見危ない人に見えるかもしれませんがお構いなし、良いプレゼンは人を幸せに出来るからね。またお風呂やサウナに中でもプレゼンします。新幹線もいいですね。最近はグリーン車を利用しています。周りに人がいないため、結構思い切り手を振りかざせます。

　今日明日は子供たちの試験勉強に付き合いながら、PPTや論文を作成しています。ある意味私自身が軟禁状態です。妻いわく「アメリカ行って楽しんできたんだから家族貢献しなさい！」。最近飛ばし気味でしたのでちょっと休憩するには良い機会かもしれません。妻と子供たちに感謝！

母校の教授からの依頼

先輩が母校の教授に就任し、突然僕にある依頼が来ました。インストラクションスキルの相談です。少し磨きを掛けたいそうです。

なんと名誉ある指名でしょうか！最終的に後輩たちのためになるので喜んで引き受けました。

最近ドキドキすることばかり続いています！明日はいったい何が起こるんだろうなぁ～

ワクワクしています。

ストーリーテリングの極意

「マーケティングは「嘘」を語れ!―顧客の心をつかむストーリーテリングの極意」が雑誌に引用されていたためすぐに購入しました。ネットで買うってこの点便利ですね。昨晩と今日の出張の新幹線の中で何とか読みきりました。マーケッティングにおいて物語を語ることが重要性であることが書かれていました。嘘というのは客がその話に酔うということです。 プレゼンテーションでも重要なのは何を伝えるかではなくどう伝えるかです。とてもここに響くものがありました。週末のプレゼンに早速使ってみようと思います。もちろん嘘はつきませんよ！

研修ファシリテーター養成DVD完成

社内の研修担当者向けに行ったファシリテーター養成研修がDVDになりました。欠席者のためにVTR撮影していたものを研修担当者全員分に焼いたものです。自分自身でもじっくりと見直し、客観的に自分のファシリテーションスタイルをチェックしたいと思います。

音声認識入力とプレゼン上達の極意

この日記は音声認識ソフトを使って書いてます。当然完璧ではありませんが、まずまずの変換率で大変満足しています。

昨日は自分の講演内容をテープに録音してきました。基本的にはパワーポイントを見ながら文章書き上げていこうと考えていますが、ライブを録音したもの中にはアドリブが入ってきます。このアドリブというのは参加者の表情から関心度や理解度を読み取って内容を咀嚼して話したりあるいはもっと理解しやすいように例え話を組み込んでいったりします。

プレゼンテーションにおいてアイコンタクトが重要である一つとして参加者の状態をすでにチェックするということが挙げられます。その状態に合わせて臨機応変に例え話・ジェスチャー・声のトーンを微妙に変化させていく必要があります。これがあるからVTRやDVDの講演で得られないものがライブにはあるわけです。

しかしながらこの臨機応変というの教えるのは非常に難しいことです。僕はプレゼンテーションセミナーのなかでここの部分を伝えるにはリハーサルの重要性を挙げています。練習する時には可能な限り本番と同じような状態で練習することをお勧めしています。ひとつにはイメージトレーニングができます。しかし重要なことはあたかもそこに参加者が居る事を想定してリハーサルすることです。事前に入手している情報からどんな例え話が最適なのかあるいはどんなジェスチャーを入れればいいのかまたここで問い掛けを入れた方が関心度が高まるかな、こんなことを考えながらリハーサルをしていくと臨機応変のスキルが定着してくるのではないでしょうか？

この時にオススメなのがVTR収録です。これは自分のプレゼンテーションしている姿を第三者的にチェックすることができるからです。特にイントロの部分について何度もチェックすることオススメします。チェックのしかたは自分の話に興味を持てるかどうかです。このその話はおもしろそうだな、聞いてみたいなと思えなければ本番でも参加者の方は同じように感じるはずです。自分で納得するまでVTRを繰り返し撮影しチェックすることが必要です。こんなことを繰り返していくうちに多くのスキルが定着していきます。私も初心者の頃は常にリハーサルをVTRに収め何度も何度もリハーサルを繰り返し本番に臨みました。リハーサルは最低５回は必要としました。自分がうまくなったなぁと感じ始めたのは３カ月たったころだったように記憶しています。余裕が生まれ会場の雰囲気を察知し臨機応変に対応できるようになった時期だと思います。これからプレゼンテーションを学ぶ方はリハーサルをしっかり行うことがオススメします。

音声認識ソフトを使ってここまでの文章を書いてきましたが、今感じていることは長文を書くことに苦痛感がないことです。僕の日記でこんなに長いのは今までなかったでしょ！それが証拠です。まだまだ慣れていないせいで不具合も感じますが、今後このソフトになれることによっていろいろなことができるようになってような気がします。ストレスがかからないって発想が広がるものですね。思いのままに語ったことがそのまま文字になるということは非常に楽なことです。

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表現力の重要性

全国わかものフェスティバルｉｎ中部　大学生のテーマ活動を見に行こう！
息子４人が通っているラボ・パーティの発表会に出席してきました。

大学生が英語と日本語訳の両方を使って、グループで演劇をします。BGMと身体だけを使って表現していきます。これが素晴らしい。この子達を目標にしてわが息子たちを通わせています。

語学力もさることながら、リーダーシップ力やコミュニケーション力、そして自己表現力が身につきます。小さなお子さんがいらっしゃるかたにはお勧めです。ホームステイも気軽に行けるようになります。

ちなみに今日のテーマは

①中部支部大学生ひろば「オーロラ・あはうりく」②千葉支部表現活動「DREAMTIME」③北関東信越支部大学生年代表現活動「ロミオとジュリエット（第二幕）」④東京支部大学生年代表現活動「銀河鉄道の夜　The Night Train on The Milky Way 」⑤神奈川支部表現活動「幸福な王子　Happy Prince 」⑥九州表現活動「スサノオ」⑦関西支部テーマ活動研究会「ジュリアス・シーザー」

でした。どれも素晴らしかったです。感動！

わかる技術

　わかる技術というタイトルに惹かれて読んでみました。おかげで「わかる」ということが良く理解できました。そして自分が大事にしてきたことが正しかったことや至らぬ点があることに気がつきました。　自分自身で徹底的に考えること重要であると書かれていますが、たしかに頭が痛くなるほど考え抜いてプレゼンテーションの資料を構成したものは良い研修になっています。聞きかじりでさらりと話したものはそれなりの出来です。　良い気づきを頂きました。研修やプレゼンテーションの技術にさらに磨きをかけていきたいと思います。

蔵書 NLP コーチング

私のスキルの源はNLP（神経言語プログラミング）です。プレゼンテーションも、コミュニケーションも、コーチングもここをベースにしています。

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蔵書 プレゼンテーション、セールスコミュニケーション

プレゼンテーションに関する書籍はいろいろと目を通しましたが、原点となる書籍と出会いました。それが「話し方入門」です。そしてその完全版が「人生を変える黄金のスピーチ」になります。

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話し方の心理学

　コミュニケーションについて勉強したい人にはお勧めの書籍です。非常に分りやすく会話の中で起きている心理を説明しています。多くの気づきを与えてくれる１冊となるでしょう。

パワーポイントの達人

　仕事のほとんどがパワーポイントで対応しています。当然、作成スキルもかなりのものになりました。そんな私ですが自宅のPCにはパワーポイントが入っていませんでした。

　このところ妻から子ども会の資料作成を頼まれ、ワードで対応していましたが・・・限界。

　パワーポイント２００３を購入しました。これさえ手に入れば鬼に金棒！何でも来いだ！

　夫の凄さを見せてやる！

スキルは一日にして成らず

　スキルアップの初期段階は、髪の毛のようなものです。
　日々意識して取り組んでもちょっとづつしか成長しません。
　しかし一ヶ月経つとその変化に気がつきます。
　多くの人はそこまで続かず挫折してしまいます。

　新入社員の悩みを聞いていると、自分はうまくできないから不安という方が結構いらっしゃいます。話しているうちに泣き出す人も結構いる。

　完璧を求めているんでしょうね。そんな簡単に身に付いたらトレーナーは失業しちゃいますよね。だから冒頭の話をしてあげます。

　僕はプレゼンスキルを身に付けるまでの３ヶ月間は、ほぼ毎日自分自身をVTRで撮影し、第三者的に聞いてみて、チェックを繰り返しました。最初は「これでは聞きたくないぁ」とか「眠くなるなぁ」という感じでした。ひとつづつスキルチェックをしながら撮り直していくと聞けるプレゼンになっていきます。それから本番に臨んでいました。これを繰り返していると自然と身に付いてきて気がつくと、上手になっていました。

　ここまでしなくても少しずつスキルを身に付けていけば成長します。できないからと言ってやらないと成長しません。是非頑張って身に付けて欲しいと思います。サポートはいくらでもできますがそれを選択するのは本人ですから。

充実した一日

　朝から、授業参観、ファシリテーション協会定例会、プレゼンテーション、大学の部活のOB会ととても充実した一日を過ごすことが出来ました。

　授業参観では、数学の授業を見学。クラスを2グループに分けていました。少人数制にして教師が生徒の関わっていくというファシリテーターして授業を進めていくところに感心しました。全員の理解度を見ながら、気づきを与えていくスタイルは素晴らしかったです。

　ファシリテーション協会の定例会は、「ＴＯＣ（制約理論）を使って コンフリクトを解消する」 がテーマでした。さわりの部分だけでしたが、会議で対立が生じた時に使ってみようと思いました。書籍を読んでもう少し思考を固めようと思います。

　プレゼンテーションは、講演会の前座で製品紹介を行いました。持ち時間で何をするか考えました。自分が研修で提案していることを実践してみようと構成し話してみました。通常の製品紹介は、製品特徴を紹介する程度ですが、今回はその製品特徴がどのようなメリットを生み出すか、そして実施上のポイントを提案してみました。いつも以上に頷きながら聞いていただける方が多いように感じました。思い切ったチャレンジでしたので反響が楽しみです。

　部活OB会はOB5名、現役2名で4時間語り合いました。それぞれの現況や昔の思い出話に花が咲き、大変盛り上がりました。一番の収穫は現役部員との交流です。今後も定期的に交流を深めて行きたいと思います。

プレゼンテーションにおける自分とスライドの関係

　パワーポイントを使用したプレゼンテーションにおいて陥りやすいことは、スライドが主役と思ってしまうことです。こうなると必死でスライドの内容を説明しようとしてつまらないプレゼンテーションになります。

　自分自身がメインで、スクリーンに映っているものはサブという考え方を持つとイキイキと話せるようになります。絵本の絵のような存在として位置づけることです。話している内容のイメージ化を促したり、グラフや表でエビデンスを示したりする補助だと思うとことです。

　もちろん、説明することが主となるケースもありますが、多くの場合はプレゼン全体を通してメッセージを発することが重要です。メッセージが相手に伝わると、関心を引き質問が受けるようになります。ここで詳細を説明すればOKです。

　だれも使う気もない製品の詳細な内容を聞く気にはなりません。

　プレゼンテーションに苦手意識を持っている方は、考え方を変えて見てください。スーッと楽な気持ちになれますよ。

思い切り考え込む・・・あきらめない

思い切り考え込んだ結果、朝になってもアイデアは浮かびませんでした。会社でもずっと考えました。右脳的発想は僕がしなくて誰がするという想いから、やっと良いアイデアが浮かび、さらに実験を重ね、視覚と触覚に訴えるプロモーションが完成しました。このプロモーション紹介のプレゼンテーションを成功させ、浸透化を図りたい。まずはネーミングからかな？

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実践トレーニング

新人にプレゼンテーショントレーニングをしました。組み立てさせましたが商品知識が乏しいので深みがない。そこで急遽、クニ坊がプレゼンをしながら実践的な質問したりデータから発せられるメッセージを解説しました。また、問題点やその解決方法もディスカッションしました。考えさせながら進めましたので、かなり実践的なトレーニングが出来たと思います。あとは応用を利かせれば一人前です。あっという間のノンストップの４時間でしたが、ちょっと疲れました。

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プレゼン中の会場の証明

　3日間連続で医療コミュニケーションについて講義をしています。大学病院、大病院、そして社内。社内は「何故そんなに好評なのかをしりたい。一度聞いてみたい」という部署からの依頼です。嬉しい限りです。

　さて、プレゼンの中の手や身体の動き、そして顔の表情は、気持ちを伝えるための重要な手段です。したがって会場は明るいほうが都合が良いということになります。

　僕はパワーポイントを使用しますが、スライドのと違いは、明るい場所でも見えるということです。したがって背景の色も淡い色を選択します。ブルーやブラックバックにするとパワーポイントの特性が死んでしまい、照明を落とす必要が出てきてしまいます。

　ボディランゲージを有効に使うためにも明るい会場でプレゼンをしましょう！ポイントはパワーポイントの背景を明るくすることです！

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コピーライター

キャッチコピーのように一言で相手の心を掴む文章をよく依頼されます。プレゼンテーションでも言葉の重要性を意識して話しているので、比較的得意な仕事です。

コツはとにかく思いつくままに書き出してみること。

この文章を眺めていると、違う言葉での表現が浮かんできます。

思いついたらそれを使ってどんどん書き出すことです。

今度はキーフレーズを抽出して並べてみる。

そのキーフレーズを組み合わせて構成し、ちょいと強気で作ることです。

この強気が重要です。ここで「こんなこと書いたら叱られる」と弱気になると全てがオジャンです。ありがちな文章になってしまうから。インパクトが無くなります。

本日も一回でOKが出ました。職人芸。アーいい気持ち！

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参加者の気を散らさない

医療コミュニケーション研修の冒頭に「弁当を食べながら、話を聞いても良いですよ」と営業が勧めることがあります。

プレゼンの導入時に、参加者の気が散る行為が入るとかなり力を入れて語りかけていかないと引き込んでいくことが出来ません。離陸するのにものすごいエネルギーが必要です。プレゼン設定上の注意点は、参加者の気を散らさない設定です。例えば、出入り口は会場の後ろしか使用しない。携帯は切って貰う。ほかにもいろいろありますが・・・。

この日も弁当を食べながら、さらに私語を交わしていました。社員研修なら注意できますがここではそうはいかない。モチベーションがかなり低下しましたが、プロ意識を持って語りかけを行い、雰囲気を整えました。普段5分でいけるところが15分も掛かりました。そこからはいつものペースで順調に講義でき、最後は感動していただけ成功に持ち込めました。

　この日はダブルヘッダーで夕方からもう一件ありましたが、お昼は12人、夜は120人対象でしたが、体力的には後者のほうがはるかに消耗が少なかったです。

　お昼の件もありますが、ダブルヘッダーは体力の限界近くまで行きます。それくらい一回一回に情熱的に話しています。今後は極力避けるようにしたいと思います。

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伝言ゲーム

伝言ゲームってやったことありますか？

人を介するごとに伝える内容が変化して行き、最後になると最初とかなり意味がしまいます。ゲームだとそれが面白い。しかし、組織では笑い事では済まされない。

トップダウンされたメッセージを追っかけてみると、徐々に変化したりあるいは欠陥が生じて来る。

原因は聴く姿勢とプレゼン能力です。ダビングの時、アウトプットの機械ととインプットの機械の性能が悪ければ、ソフトがいくら良くても大きく劣化してしまいます。アー何とかしなきゃ！

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神様が降りてきた！

内々定者の懇親会に参加してきました。今回も手品とスピーチを担当しました。

手品はともかくスピーチのときは、スピーチの神様が降りてきました。

勝手に台詞が沸いてきました。かなり迫力があったと思います。

ここでスピーチしたことは真実です。半年間でトップMRに育成する自信があります。

それは通過点しかありません。もっと大きな夢を抱いてください。そして自分の夢を実現してくださいね。

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暖かなメッセージをありがとうございます

　先日のワークに対するメッセージをいっぱい頂きました。あまりにうれしいので無断ですが、こちらに転用させて頂きます。新たな僕のアンカーになりそうです。

・自然とクニ坊さんに引き込まれ、次第に五感が研ぎ澄まされていく、そんな場でしたね。

・明快かつ視覚聴覚感覚すべてに訴えかけている（緻密だ）で、ウイットの効いたリードに感心してしまいました。

・体を使って気持ちの良かったアイスブレークに続いての、クニ坊のプログラムは周到に準備され洗練されたワークで素晴らしい内容でした。さすがクニ坊。ＮＬＰのエッセンスながらも、何を大切にしているか良く伝わってきました。

・クニ坊さんの魅力に引き込まれ、いつのまにか、自分も五感を意識した時間の中にいました。

・クニ坊さん独特の語りで進行もスムーズでした。

・感じたことは以下の通りです。
　①不必要なことは言わない。
　②丁寧でありながらも技術的でない、親しみある分かりやすい口調
　③説得力ある雰囲気。（これは真似できそうもありません。経験とスキルから
　　来ているのでしょうね）
　④非常にナチュラル（素敵です）

　メッセージ本当に有難うございました。僕の宝物にしますね。つらくなったらここに帰ってこよう。

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五感を研ぎ澄ますワーク

日本ファシリテーション協会中部支部８月度例会が無事終了しました。

五感を研ぎ澄ますワークを実施しました。実施したワークは以下の通りです。

　①自分は五感のうちどれを良く使ってコミュニケーションを取っているのか？

　②他者は何を使っているのかを見分ける方法

　③自分の感覚はどこまで研ぎ澄まされているか

　④自分の感覚を用いて相手の変化を見分けられるか

　⑤日常生活の中でのアンカー探し

　五感が研ぎ澄まされると場に起こっている変化に気づきやすくなります。今回はNLPのスキルからファシリテーションに役立つものをピックアップしてみました。

　ワーク中の皆さんの楽しそうな笑顔と暖かなフィードバックがとっても嬉しかったです。また、自分中のリソースを整理する機会を頂けたことに感謝いたします。安藤支部長ほか運営委員の皆さん、ありがとうございました。

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参考書籍は以下の通りです。林紀光先生の本が読みやすいと思います。理論的勉強されたい方は高橋慶治先生の本が良いでしょう。

コミュニケーションスキル

　今日は日本ファシリテーション協会中部支部で「人間関係系スキル」をテーマに「五感を研ぎ澄ます」ワークを担当してきます。

　内容はNLPの基本スキルである感覚の鋭敏性とキャリブレーションを中心に実施する予定です。

　感覚が鋭敏になると、いろいろな気づきが生まれてきます。会議や研修でファシリテーションをされる時、場の雰囲気や参加者の感情等が読み取りやすくなると思います。

　とりあえずはやってみて参加者からフィードバックを頂こうと考えています。

　ではイッテキマース！

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プレゼンテーション クロージング

　新入社員に向けてのメッセージが当たっている社員のプレゼンテーション作りを手伝ってきました。インタビュー形式で成功事例を聞きながら、徐々に感情に焦点を当てて行きます。すると表情が良くなり活き活きと語りだします。その言葉を拾ってあげてキーワードとして資料を作成してあげます。

　最後は感動的なメッセージでクロージングさせるため、さらに感情面に働きかけフレーズを考えて行きます。相手が共感し事例を活き活きと話し出したところでまとめ上げます。さらに感情をじょうずに表現する方法を指導して完成となりました。

　一緒に作っているだけでこっちまでワクワクしてきますね。このプレゼン、自分がしたいというのが本音です。

　今日は最高の出来上がりです。

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研修と場の一体感

　研修の場の雰囲気は非常に重要な要素です。多くはインストラクターの責任ですが、聞き手側も良い研修を受けたいならインストラクターをノセル事も重要かなと思います。斜に構えて聞いて、「つまんない」は無いかなって思うことがあります。特に社内研修では強く感じますね。自分でお金を出す場合は、元を回収しようと一生懸命聞いて、その上で判断してくれます。

　この点新人研修は、なんでも吸収してやろうという感じがして場に一体感がうまれます。そうなると可能限り彼らのためになるようにと力が入ります。やっぱ場の雰囲気って大事ですね。

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感情移入

　本日もプレゼンテーションをこなして来ました。今日のポイントは感情移入です。まるで当事者になったかのように話をして来ました。これも先日のプレイバックシアターの成果かもしれません。内容的はアッサリとしていましたが、感情移入によりグッと来るものにできました。少し進化した感じです。

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さりげなく親近感を訴える

　薬剤師会で製品プレゼンテーションの機会を得ました。参加者を良く見ると母校の先輩や後輩が多数いらっしゃるようでした。急遽、導入部分を変更し、母校の話題を盛り込みました。これが成功し、多くの先生方が親しげに微笑みながら、私のプレゼンテーションを頷きながら聞いていただけた。医療コミュニケーションの話題も盛り込んだため、最後は質疑応答でその件も触れておいた。プレゼンテーションスキルとして、ラポール作りというものがあります。売れっ子講師はこの技術が長けているため、聴講した方からの評判が良くなります。基本的には、共感を得る例え話を組み込むことで講師と聴衆の間に共有が生み、親近感を得るようにします。今回は事前調査により共有の話題である母校ネタを組み込んだのが成功でした。休憩時間は、多くの方が話し掛けてきたことが何よりの成果です。

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プレゼンテーションの技術において「話し方入門」に勝るものはありません。原点です。この本を読んで基本を抑えてから他のプレゼンHOW　TO本を読むと力がつきます。深く勉強されたい方は、完訳である「黄金のスピーチ上下巻」をお勧めします。この内容を意識して3ヶ月プレゼンを行うと急激にうまくなります。

受講者との一体感

　プレゼンテーション開始時に、「90分間お付き合いをお願いします」と申し上げると、あまり良い顔をされない時もあります。それでも受講者の方と気持ちが同調し、一体になったと感じた時は、終了時に拍手ともに「思わず引き込まれました」とか「時間が短く感じます」とおっしゃっていただけます。こんな時は本当に一体感を感じます。呼吸も会場全体がひとつになったような感じです。今日は「催眠誘導」という本を読んでいます。その中にもクライアントと呼吸のスピードが同じになると催眠誘導しやすいと記載されていました。私はNLPのテクニックを自然に使いながらプレゼンテーションをしているのかもしれないと思いました。受講者の皆さんのやる気と自信に満ち溢れた姿で会場を後にされることがその証拠です。

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夢を持つ・夢に向かう・夢を語る

世話人中日本会がセントレアで開催され、参加してきました。

その中で自分の夢を語る企画がありました。

私は遅刻したため、発表時間がなかったため、メーリングリストに以下のことを発信しました。

『夢の創造』：

私のアイデンティーは、自分の周りの人を元気にする人です。

私も死に直面した事があり、飯田史彦氏の「生きがいの創造」を読み感銘を受け、生き方が変わりました。

さて、大きな夢としては、プライベートジェットを所有し、世界各地に講演や研修をしにいくことです。

このジェット機には、キッチン、バス、ベット、そして書斎が完備されています。よく創造して楽しんでいます。

現実的には、自分の周りの人を元気にすることから始めています。

やりたいことを仕事にするため、会社が求めることと自分のやりたいことを融合させることを

常に考えています。最近は徐々に軌道に乗ってきました。（途中叩かれた時期もありましたが）

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スキルは、使ってなんぼ！

　先日プレゼンテーションについてレクチャーしたsatｙさんが早速実践していただけるそうです。なんと衛星放送で！スキルは使えば使うほど磨かれていきます。多くの片はなるほどっと思うだけで、行動に移せません。最近、社内ではプレゼンテーションで切羽詰った時に私を呼んでくれと言っています。確実に実行してくれますのでスキルアップの効果を実感してもらえます。効果を実感できれば、面白くなり自ずと磨きをかけるようになります。satyさんも、きっと成長します。口下手なんていってた頃が懐かしくなるくらいに、クニ坊が保障します。

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プレゼン理論に新風を

自分のプレゼン理論を見直すためにこの本を購入しました。
取り上げるポイントが面白かったのが購入の決め手です。

プレゼンテーションセミナー

　大府市の病院にてプレゼンテーションセミナーを実施してきました。60分レクチャーした後同じく60分間質問を通した応用編について説明しました。あとは実際に練習をして頂ければ、徐々に上手になっていただけると思います。多くの人は、頭でわかっても行動に移さないため、いつまでたっても上手になりません。非常に残念です。

プレゼン構成のポイント

　若手ＭＲにから依頼されて、プレゼンテーションの構成指導をしていました。いつも最初に訊くことは、自分の目的と相手のニーズです。自分の目的さえ考え込む人も少なくはありません。そこで少しコーチング的な質問をしていきます。すると明確な目標が出てきます。しかしながら相手のニーズになると質問してもあやふやな答えが返って来ます。ここからもいかに自分本位でプレゼンテーションの望んでいるかがつかめます。プレゼンテーションは相手の立場になって『何に関心を示すか』を考えることが重要です。この相手のニーズと自分の目的をうまく融合しながら構成することで、目標達成の確率に高まります。相手のことを良く考えてからプレゼンテーション作りをする習慣を持ちましょう。

戦略的プレゼンテーションの結果

　昨日営業担当から連絡が入り、プレゼンテーションした先において製品が採用となり、しかも大量に使用されていた競合品が外され自社製品が一本化となりました。昨日から使用されているそうです。コアコンセプトを明確にして、相手のニーズと自分の目標を一致させた構成を作り、プレゼンテーションすれば目的達成が早まる。結果よりも若い社員に目の前で示せたことに、喜びを感じています。本当に良かった！

すべての力を出し切った！

　火曜日に約３時間、薬剤師を対象にしたプレゼンテーションセミナーを実施。大学時代に後輩の知り合いを集めての開催でした。非常に熱心な方ばかりでしたの思わず熱が入りここでまず力を出し切りました。
　ぐっすりと眠りましたが水曜日の朝は疲労が抜けきりませんでした。この日は静岡の開業医で接遇マナー研修を実施しました。今最も力を入れている研修ですので何かが乗移ったかのようにプレゼンテーションを行いました。結果は院長先生が大感動され、次回訪問の時にはご馳走してくれるそうです。さらに夕方は、

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人生に影響を与えた書籍

新入社員や飲み会で仲間に書籍を薦めることがあります。
僕の人生に影響を与えた本は
　　TQ―心の安らぎを発見する時...ハイラム・W. スミス
　　7つの習慣―成功には原則があったスティーブン・R. コヴィー
　　グラッサー博士の選択理論　ウィリアム・グラッサー
　　成功哲学―あなたを変える素晴らしい知恵の数々ナポレオン・ヒル　

　特にTQは生き方を変えてしまったとも言い切れます。
　時間管理の重要性を認識できました。
　ここから7つの習慣を読み直し行動変容に繋がりました。
　それ以来充実した人生を送っています。
　以来スティーブン・R. コヴィー やハイラム・W. スミス の本はすべて読んでいます。
　ご購入の際は左サイドのアマゾンをご活用お願いします(笑）

　スキルアップの教科書としては
　　道は開ける　新装版Dカーネギー　・・・　悩みの解決法もついて書かれています。
　　人を動かす　新装版Dカーネギー　・・・　コミュニケーションの真髄ですね。
　　話し方入門　新装版Dカーネギー　・・・　プレゼンテーションの真髄です。
　　（人生を変える黄金のスピーチ　上巻・人生を変える黄金のスピーチ　下巻　・・・　話し方入門の全訳本です。）

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成功体験プレゼンは想いを形に！

　入社年度が若い社員のフォローアップ研修では、ベストプラクティスの発表は組み込まれることが良くありますね。営業職の場合、どうしても成績が上がったことばかりに目が行きがちです。昨日、入社２年目社員の構成を指導しました。ベストプラクティスは「最も自分として頑張ってこと。今も思い出すと熱くなってくること。」で考えさせることにしました。そして結果よりも、何を狙ったのか、その時の想い、実際のアクション、工夫したこと、その時感じたこと、結果、今後の展開(夢）という形でまとめてもらいました。認めてもらいたい自分の仕事をプレゼンすると気持ちが良いものです。プレゼン方法を指導する時は彼らの気持ちが自分の乗り移ってきました。結構熱くなれました。３時間半通しで３人の指導終わったときには、心地よい疲労感を感じました。おかげでぐっすり眠れました。

プレゼンテーション用マウス

プレゼンテーションは、アイコンタクトと「間」を使いこなすことが重要です。そこで インターリンク リモートポイント・ナビゲーター なるものを購入しました。USB接続でPCからワイヤレス１５M以内なら離れていてもパワーポイントをクリックで進めることが出来ます。これにより活動範囲が広がり、ボディアクションも自由自在です。そして、いちいちマウスをクリックしに行く必要がないため、アイコンタクトや「間」を不自由なことが発生しません。大きさも手ごろですのでお勧めの一品です。

行動の目的を明確にすること

　プレゼンテーションで最も重要なことは、何のためにするのかというコアコンセプトを明確にすることです。多くの人はここが明確になっていないのにパワーポイントを構成するため、メッセージがぼやけてしまいます。ぼやけたメッセージは相手の心を動かすパワーを持たないため、プレゼンそのものが意味のないものになってしまいます。

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小中陽太郎先生講演会

　社内講演会に作家の小中陽太郎氏をお招きしてしました。映像あり裏話ありの素晴らしい内容でした。講演会終了後は数名と居酒屋で懇親会をしました。ここでもいろいろとお話を聞かせて頂きまして大変刺激を受けました。

質問するだけで・・・

　今日は静岡県の某病院に訪問しました。アンケートの取り方と病院機能評価についてアドバイスをするためです。まず先方のお話をじっくり聞きました。次に「何について困っているのか？　どんな情報が必要か？」を質問してみました。これで相手の必要な情報、つまりニーズが分かりました。あとは自分や自社が持っているリソースを提案するだけです。これだけで今日の訪問に満足頂けたと感じております。
　重要なことは、まず話を聞いて相手に安心感を与え、つぎにニーズを明確にするために質問し、それに対して提案することです。傾聴・質問・プレゼンテーションはコミュニケーションの基礎スキルです。まずこれを身につけてから応用したテクニックにチャレンジしましょう。

話のうまさとプレゼンのうまさ

　話がうまいとプレゼンがうまいは同義語ではありません。
　前者は講演時間内の満足を得られれば良く、経験でうまくなりますが、
　後者は話したことにより相手の納得を得、行動してもらうことが目的になるので
　基本的なスキルが身につけておくことが必要です。
　人前で話す業務が多い方は一度勉強しておいた方が良いと思います。

　プレゼンのスキルは、まわりに評価されやすく、応用が利くスキルですので一度身につけると
　結構お得です。　（講義、会議、面接等）
　簡単なことはHPにも書いてありますのでご参考に！

プレッシャーを跳ね除けて

　１０分間のプレゼンのために静岡県三島市まで行って来ました。往復４時間、プレゼンの準備に数時間。人手がいないので助けて欲しいとの依頼でしたが、僕のプレゼンの時間にタバコを吸って休憩している社員も結構いました。面倒臭がり屋さんが多いようです。
　７０名くらいのプレゼンテーションは、ちょっと気合を入れないとうまく行かないのは確かです。そのちょっとのために練習して望むことがスキルアップに繋がります。折角の機会ですので今日はかなり内容を練ってチャレンジしてみました。集会におけるプレゼンは特に成果が要求されないので、ぎりぎりの線でプレゼンを試しています。会場の反応に責任を負う必要がありませんから気が楽です。私はこんな感じで実践で力を伸ばしてきました。しかし、切れ味がいいので帰って評判になることの方が多く、クレームは発生したことはありません。ギリギリまで行ってもなかなか踏み越えることはできません。実際のところ、会場の雰囲気もアイコンタクトで確認し、臨機応変に対応しています。この繰り返しが今のキャリアに結びついています。
　こんな機会を利用せずにどうやってうまくなっていくのでしょうかね。プレゼンが上手になるといろいろと恩恵があるのに勿体無いです。その分私はメリットがあるのですが・・・僕だけうまくなっても組織としては強くならないのにね。まぁいいか！

プレゼンテーションがうまくなる早道

　最近、プレゼンテーションについてのお問い合わせが増えてきました。上手くなる早道は、プレゼンテーションコーチングを受けることです。ポイントは基礎を学んだ人にコーチを依頼することが重要です。ここを間違うとその人の過去の経験を押し付けられるだけで、決して上手にはなりません。実際、鍛え上げた新入社員が現場に配属されると、指導を受けていない先輩の餌食になり、ボロボロにされていきます。話し方が上手いのとプレゼンテーションが上手いのとは同意語ではありません。プレゼンテーションには必ず目的が存在するからです。目的を達成するにはそれなりのスキルが必要です。
　実際に行うプレゼンテーションについて２，３回コーチングを受けるとスキルが身についてきます。そして、プレゼンテーションが成果に確実に繋がっていきます。

　まわりにコーチになりそうな人がいなければ、人生を変える黄金のスピーチ〈上〉準備編―自信と勇気、魅力を引き出す「話し方」の極意と人生を変える黄金のスピーチ〈下〉実践編―自信と勇気、魅力を引き出す「話し方」の極意
の2冊、もしくは　ダイジェスト版である話し方入門　新装版を熟読して基礎的なことを身につけることです。これでいい加減なアドバイスから身を守ることが出来ます。

　あとは練習と実践でかなり実力がつきます。練習の時にはVTRを撮り、毎回チェックすることです。
　自分でVTRを見て最後まで話を聞く気になるまで練習することです。自分が聞けないのなら他人はもっと聞く気にならず苦痛を与えていることになります。数回でいいので、この作業をするだけで見違えるように上手になります。
　まずはお試しを！

　ここも参考にしてください。
　

圧迫面接

　課長試験の模擬面接をお手伝いしました。私の役どころは圧迫面接。わざと動揺する質問をぶつけました。案の定被験者は動揺し、脆さが見えました。終了後には丁寧にアドバイスしましたが、会社の幹部になる人が簡単に動揺していては問題です。どっしりと構えて試験に臨んで欲しい思います。次回の時はうまく乗り切って欲しいと思います。

相手のニーズ

　昨日は有名チェーン薬局で90分間のプレゼンテーションを行いました。参加者は80名。このようなケースの場合、企業側のニーズ、参加者のニーズを汲み取りプレゼン資料を構成する必要があります。しかしながら多くの場合、営業担当者からは前者の情報しかもたらされないため、会場に入ってからの雰囲気、参加者との会話で急遽、構成を変更することにしています。また場合によっては同じスライドでも話す内容を変更して対応することはよくあることです。
　アイコンタクトで情報収集すれば、おおよその見当がつきます。昨日は途中でプレゼンテーションを中断しコミュニケーションのショートワークをして雰囲気を変えました。これだけでも気分転換になり、また関心を持って話しを聞いていただけます。

プレゼンテーション研修 3回目

　岐阜にて3回目のプレゼンテーション研修を実施しました。回を重ねると互いにコメント能力がついてきます。こうなってくると基本的なところは受講生のコメントに任せることが出来、インストラクターはさらなる状況コメントに専念することが出来ます。また、受講生もプレゼン中に自分自身のできていないところに気づきセルフチェックが可能になってきます。今後は上級テクニックを指導できるので成長が楽しみです。

衛星放送

　社内衛星放送に映る自分を見て感じたことは、現場の迫力が伝わってこない。
もっと受けていたのにという感じでした。少々残念でした。
　放送しか見ていない方からは賞賛のメッセージを頂き、ホっとしています。
　今後も影響力のある仕事をして、出演回数を増やして行きたいと思います。

痴呆についての講演

　薬剤師を対象に痴呆について講演をしてきました。テーマは「もの忘れと痴呆のちがいとは」。愛知県内各地から30名の方が集まって頂けました。講演の最後には、感動的な話をしてしましたが功を奏して会場から大きな拍手を頂けました。
　プレゼンテーションは、最初と最後の工夫が重要です。最初は「引きつけとアイスブレーキング」を良く考えることです。つまり、今日の講演は聞く価値があると思わせる仕掛けと会場の緊張感をほぐす仕掛けです。
　最後は、話してきた内容をまとめることと、いかにうまく締めるかということです。締め次第では感動を高めることができます。是非工夫してみてください。

プレゼンテーションコーチング

　静岡市でプレゼンテーションのコーチングをしてきました。相手に考えさせながらパワーポイントの構成を作っていきました。あとは効果的な言い回しを指導してほぼ完成です。プレゼンテーションはちょっとした工夫で見違えるように良くなります。基礎が完成するまでコーチングをしようと思っています。２～３回付き合えば後は自分で出来るようになると思います。話しながら聴衆の反応を探れるようになれば卒業です。

2回目のプレゼンテーション研修

　岐阜にて2回目のプレゼンテーション研修を実施しました。2回目になると概念が共有化しているため、受講者同志で適確なコメントを言えるようになっていました。トレーナーとしてはかなり楽になりますが、それだけに質の高いポイントを説明してあげる必要があります。きっと3回目はさらにレベルアップしてくるんでしょうね。私自身もコメント力を磨いておこうと思います。

NLPプレゼンテーション研修

　午前中は三島市でNLPと認知心理を使ったプレゼンテーション研修を実施しました。今回は構成を中心に講義を行いました。わかり易いようで理解も早く、若手社員のデモに対してもコメントが多くつきました。
　午後は名古屋に移動し、新入社員に社会人の常識を研修。心構えに始まり、挨拶、マナーを実践させ、体験学習してもらいました。いよいよ明日から所属組織に移動します。研修で得たことを活かして欲しいと願っております。

2日間でプレゼンテーションがピカピカに！

　新入社員プレゼンテーション研修に2日間行ってきました。9名を相手にVTRを使用しきっちりと磨き上げてきました。2日目にはかなりレベルの高いところまで仕上がりました。現場に行っても自己研鑽に励んでレベルを落とさないようにしてくれたらとても嬉しいです。3ヵ月ほどプレゼンテーションの機会のたびに意識して練習すれば、定着します。それまで頑張れ～！

顧客のニーズを掴むとは

　「相手の立場になって考えろ」　よく使われる言葉ですね。顧客のニーズは顧客の立場になって考えると見えてくるものです。プレゼンテーションの構成でもこのことを良く考えて組み立てることが重要です。しかし多くの方はこれが出来ていないため、眠りを誘ってしまいます。自分では気づきにくいので、VTRを撮って顧客の立場で見てみると気づきます。これを繰り返し続けていると客観的に自分のプレゼンを見ることが出来るようになります。

小さな拍手

　三島市で製品プレゼンテーションをしてきました。研究会の前座でしたので、最初は５人程度しか座っていませんでしたが徐々に増え、最終的には３０人ほどになりました。人数が少なかったため、ひとりひとりにしっかりとアイコンタクトをかけながら話していきました。最後にクロージングしたとき、真ん中にいた方が、小さく拍手をされていました。褒めていただけたようでとっても嬉しかったです。
　前座でのプレゼンは興味の無い方をいかに引き込むかがポイントです。従って最初の１～２枚のスライドが命です。ここで聞いてみようかなといかに思わせるかです。離陸に成功すればあとはOKです。着陸（クロージング）も重要なポイントです。言葉を良く選んで結びましょう。

人脈の拡がり方

　今日は勉強会を2つはしごしてきました。一つはコーチングセミナー、もうひとつはキャリアカウンセラーの勉強会。いずれも交流会に参加し、名刺交換。どちらの会でも自分の仕事内容とプレゼンテーションスキルついて語ってきました。関心を持って話を聞いて頂け、質問も受けました。勉強会の講師の依頼にまで発展しました。初めて会った方ばかりでしたが印象に残ったと思います。自分のキャリアについてしっかりとプレゼンテーションすることは人脈作りにも大きく影響します。今年になってからのプレゼンテーションスキルによる人脈の拡がりはどこまで行くのかとっても楽しみです。

社内研修終了

　2日間の社内研修が終了しました。ほっと一息ついてます。今年から新しい研修方法を取り入れたため、受講者の表情を見ながら研修を進めています。まじめに取り組んで楽しんでくれる人もいれば、事務的に済ます人もいます。前者の人が増えるように働きかけなければならないと思いますが、結構堪えますね。今日も５０人中４,5人が目に付きました。もっとファシリテーションの技術を磨き、良い研修を提供したいと思います。

若手社員自主勉強会

　入社３年目を中心にした勉強会が立ち上がりました。シリーズで営業マン必須スキルを指導してしていきます。今日はプレゼンテーションスキル講習でした。次回は傾聴スキルを指導する予定です。前向きな若手社員の指導はこちらも刺激になります。期待に応えるよう自己研鑽して行こうと思います。

新入社員プレゼンテーション研修

　２１日から２日間、静岡県・つま恋でプレゼンテーション研修を実施してきました。１日半という日程でかなり切り詰めて指導しましたがやはり時間が足りなかったような気がします。折角の機会なので時間をとってしっかり身につけさせるべきだと私は思います。数名が研修時間以降に自主勉強を始め、３時間半補講できたのが幸いです。もう一度研修の機会があるので更なる能力開発を狙っていくつもりです。

文字が多いスライド

　文字が多いスライドを見ていると頭が痛くなってくる。本社から送られてくるスライドはこのケースが多い。研修しやすいように図解してまとめたり、イラストを挿入して対応している。スライド作成者は、プレゼンの基本くらいは勉強して欲しいものです。自分はしゃべらなくてもしゃべる人も気持ちになって作成しないと効率が悪くなる。先日、文字スライドばかりの人がプレゼン指導した時、NLPのリードシステムを確認してみた。予想通り、聴覚でした。こんなことのも現れるんですね。本社の人間は聴覚ばかりかな？

異業種“人”交流会eXeで講演

　日曜日に異業種“人”交流会eXeで講演してきました。テーマは「プレゼンテーションの表現技術」。知研セミナーで話したタイトルと同じですが、成長し続けるクニ坊ですので中身はバージョンアップして望みました。２回目の受講者も２名参加していましたが飽きさせなかったはずです。異業種の集まりで話すことは刺激的で成長に繋がります。準備段階からニーズを読み構成を意識できましたし、質問も社内とは違う角度から出て来ました。一番は外でも通用するんだという満足感がなんとも言えなかったです。２時間しゃべって、結構疲れましたが、東京へ向かう新幹線で飲んだスーパードライはいつもより数倍おいしく感じられ、最高でした。第２弾の要望のリクエストがありましたので、近々要望にお応えしたいと考えております。

岡崎市

　岡崎市に行ってきました。プレゼンの個人指導のためです。車で通ることはありましたが、岡崎市の訪れたのは、中学生以来２０数年ぶりです。2名の社員に気づきを与えることが出来て、満足。その後の飲み会でも仕事の対するモチベーションについてのディスカッションを2時間半2人でしました。有意義な一日だったなぁ。最後は後輩に奢らせてしまって面目なかったけど、とっても嬉しかったです。　本日後輩に薦めてきた本は、7つの習慣―成功には原則があったと成功哲学―あなたを変える素晴らしい知恵の数々.でした！

プレゼンテーションセミナー講演録

　先日の講演録を「プレゼンテーションのこつ」にアップしました。
　参考にしてください。

プレゼンテーションセミナー

　
知的生産の技術研究会東海支部でプレゼンテーションセミナーを講演した。内容的には誰でも急速にプレゼンテーションが上手くなるツボ的なところをまとめてみた。
　
　事前準備は目的を明確にすること、話し方ではアイコンタクトの重要性、アクションでは避けるべき姿勢について事例を挙げながら判り易く講義できた。あとは参加者の皆さんがこの内容に基づき練習するかどうかに掛かっている。

薬剤師のためのプレゼンテーションセミナー

　薬剤師を対象にプレゼンテーションセミナーを開催。基本スキルについて、事前準備、共感を呼ぶ話し方、姿勢についてきっちりと伝授。仕事やプライベートに活かして頂きたい。プレゼンスキルを身につけると人生が変わりだす。そんな面白みも伝えることが出来た。
　
　かなり情熱的に話したため、ノドがカラカラになった。同僚が飯を奢ってくれた。
　感じのいい焼き鳥屋でした。こっこ左衛門　御馳走様でした。おいしかったです。

重要な部分が聞き取れない

　今日の産業カウンセラー講習会の講師は、生き生きと話している部分は良いが、口調が早い。重要な部分ではさらに話すスピードが増し聞き取れなくなる。一般的には、「ゆっくり、低音」で話す方が効果的なのだがその逆。会場を見渡すと結構熟睡していた人が目立った。話についていけなかったのかな？　僕も半落ち気味でした。

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プレゼンテーション 話し方

プレゼンテーションやスピーチの時は
　１、アイコンタクト（全体を見渡す）
　２、話すスピード（400字/分）
　３、適度な「間」を置く。
　４、語尾までしっかり話す。

この4点を実行すれば見違えるような話し方が出来る思います。
但し、出来るまで練習を繰り返すことが重要です。可能な限りVTRで撮って
自分自身で確認しましょう！

プレゼンテーション 構成の基本

何を伝えたいのかを明確にしておくことは重要です。

　１、コアコンセプトを決定する。
　２、コアコンセプト対する目次(マップ)を作る。（3項目ほど）
　３、マップから外れる内容は除外する。
　４、項目ごとにマップを入れる。

これでスッキリした構成になるはずです。とにかく無駄なスライド、説明を
省くことが聴講者の思考を混乱させないことにつながります。
人間は知っていることをついつい話したくなりますが、それはリップサービス
ではなくアリガタ迷惑になります。注意しましょう！

プレゼンテーション 外見

　某勉強会でプレゼンテーションスキルについて講演することが決まり、内容をまとめ直してみた。
　プレゼン前の重要なポイントから。

　　重要なことは外見にこだわる事です。
　
　　　１、身だしなみを整えましょう！
　　　２、表情を豊かに、笑顔を忘れない！
　　　３、元気な挨拶。他人より先に！

　この３点を意識するだけでも印象が大きく変わります。
　特に初対面における第一印象はなかなか書き換えることが出来ません。
　いつ重要な人と出会うか判らないので常に意識しましょう！